贯彻落实科学发展观坚持以素质管理提升部队战斗力,贯彻落实科学发展观要求我们始终坚持什么

军队战斗力的生成主要的两条途径

要提高部队战斗力，首先要明确部队战斗力的标准。现代军队，首先是有思想的军队，每一名军人都知道奋斗的目标。科学技术是生产力，也是战斗力。跟踪世界最新技术，并应用到军事训练、作战技术和装备上，将大大提高部队战斗力。练为战，一切从实战出发，针对性训练，时刻做最好的准备。

无论是古代冷兵器战争还是现代立体化战争，军队的战斗力都是多方面因素的综合体。国家政权和政略决定战争的正义性 一是国家政权的合法性。腐朽透了的政权不可能拥有能征善战的军队，因为它已经失去了合法性、失去了“天道”，再兵多将能也不可能有很强战斗力。二是国家政略的正义性。

实现信息主导战斗力生成，应注重信息支配力。物质、能量、信息都在战斗力建设中发挥着一定作用，只是战争形态不同，作用地位不一。工业时代，化学能、物理能和核能是构成战斗力的主要要素。火力、机动、信息，是构成现代军队作战能力的重要内容，而信息能力已成为衡量作战能力高低的首要标志。

现代军队的战斗力由机动、火力、防护和通信四大要素组成，机动乃四大要素之首，因此，机动水平自然成了军用汽车发展趋势之一。从战术要求看，军用汽车的机动性主要指的是应具有良好的运转、投送能力。应不受桥梁、涵道的限制；能够方便地进行空运、铁路运输和海上运输。

浅谈如何加强部队精细化管理工作

强调干部素质。实施人才战略是部队管理的关键举措。目前，基层干部队伍管理单一，不够花就向家中要钱，没有发展前途。干部尤其是从事基层正规化建设的干部心里要时常想着部队，不断提高自身工作能力建设。 强调细节化。

要做到科学严管。部队各级要在科学管理上下功夫，坚持做到依法从严治军，紧密结合当前部队正在开展的“正规化深化推进年”和“百日安全无事故”活动，积极推进部队正规化管理进程，努力形成领导按条令管理部队，部队按条令正规运转，官兵按条令规范行为的良好局面。

在时代不断发展的前提下，信息技术早已经在部队中得到运用，而战士在日常的找工作中除了要有效利用信息技术，以此来学习国内外优秀的经验之外，还应该进行深入的研究，可以全面的了解信息化的优势，以及将信息化技术与部队的正规化管理可以如何融合在一起，研究这两者之间的共通之处。

精细化管理是一种理念，一种文化。它是社会分工精细化、以及服务质量精细化对现代管理的必然要求。现代管理学认为，科学化管理有三个层次：第一个层次是规范化，第二层次是精细化，第三个层次是个性化。提高认识，结合实际，把简单的事持续做对。

可以说，我们消防部队基层的每一位警官的全部工作就是如何管理好他手中的部队，使其发挥出最大的战斗力。不同的时期有不同的管理方法。

部队通信兵配线专业要写科学发展观心得体会怎么写(1500字)

1、视军人的道德，从军人出发，以军人为本，才能保证军队建设的跨越式发展。

2、作为一名基层工作者，要自觉地用科学发展观指导各项工作，踏踏实实干好本职工作，认认真真完成工作任务。从做人、做事，当好人民公仆三个方面做起： 一是真心做人。做人是做事的基础，没有一个好的人格品质，不论从事哪个行业，都将失去起码的条件。

3、很高兴，能有机会把自己的心得体会和大家交流，通过一系列的学习，使我对科学发展观有了更深刻的认识。

4、科学发展观的均赢文化，在《博弈圣经》中这样描述：“真正体会到博弈的乐观主义和伟大高尚的利他主义行为，博弈的取胜结果就无可争议。”从每个人的精神到行为，处处表现出利他主义，会提升被别人帮助的几率。科学发展观是人类独有的时代主题，是一种文化基因。

5、坚持高标准、严要求，认真负责、一丝不苟，严谨慎微，从而出色完成本职工作。 要自觉地用科学发展观指导各项工作，踏踏实实干好本职工作，认认真真完成工作任务。从做人、做事，当好人民公仆几个方面做起：一是真心做人。只有为人民办好事、办实事。这样，我们做人才会有“底气”，做事才硬气。

6、坚持以科学发展观指导部队建设，必须始终坚持部队建设的正确政治方向。要抓住高举旗帜、听党指挥这个根本，坚持不懈地用马克思主义中国化的最新成果武装官兵。